通常、会社にとって「喪中」という考えはありません。会社の社長やその家族、役員の方が亡くなったとしても、会社は通常通りに営業を行い、会社側が喪に服すということはありませんので、喪中・寒中見舞いはがきは出さなくても問題ありません。

しかし、同族経営や家族経営の場合には、喪中とすることもあります。
状況に応じて喪中・寒中見舞いはがきをご検討ください。